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‘採用ブログ’ カテゴリーのアーカイブ

‘採用ブログ’ カテゴリーのアーカイブ

各界で活躍している著名人が多数取材を受けているサイト『覚悟の瞬間』に
もったいない本舗代表の檜垣宏輔が紹介されました。
“もったいない”を集めるきっかけやメッセージが掲載されています。
「新たな価値を造り出す それが僕らの未来になる」

覚悟の瞬間:http://www.kakugo.tv/detail_766.html
残業がない

もったいない本舗では残業はほとんどありません。
その代わり、作業時間の報告などは密に行います。
自己管理をしっかり自分に、上司にします。
残業がない

朝礼は各倉庫ともビデオチャットをつないで全員で行います。
「社長の声を聞いたことがない」なんてことはありません。
クレドの唱和や報告などもみんなで。
今日も一日が始まります。
朝礼風景

ここは富士吉田市の旭にある倉庫です。
ここには毎日たくさんの「もったいない」が届きます。
それらを仕分けて登録し、注文が入ったらピッキング。
次の人へ「もったいない」をお届けする準備をしています。
吉田倉庫

先日、4月から社員へ昇級する方のお祝いのパーティをしました。
西桂の倉庫で表彰式が行われ、
その後はごちそうをつまみながらアットホームな雰囲気でした。
頑張りが認められるのは嬉しいことですよね。
昇級された方々、ほんとうにおめでとうございます!
さらなる活躍を期待しています。
社員昇級パーティ

在庫数は250万点を越え、中古本業者としては最大規模となっています。
その膨大な在庫を最も多く保管しているのがこちら。棚ごとに番号管理されています。
ここで、注文が入ると、番号管理された棚へ商品を取りに行くのです。
この「商品を取りに行く」作業を、物流作業の中で、「ピッキング」と呼んでいます。
スタッフ